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濱州職業學院2023年招聘工作人員公告

根據單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發〔2017〕53號）等有關規定，現將濱州職業學院2023年招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

（四）年齡在40周歲以下（1982年6月14日以后出生）；

（五）具有招聘崗位要求的專業或技能條件；

（六）具有招聘崗位所需的其他資格條件；

（七）法律、法規規定的其他條件。

在讀的非應屆畢業生、現役軍人，未滿最低服務期限的公務員（含參照公務員法管理的人員）不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

屬在職人員應聘的，要征得所在單位同意。招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員須提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，以2023年6月14日為截止日期。

二、招聘崗位和人員性質

具體招聘崗位、招聘人數及條件要求詳見《濱州職業學院2023年招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

招聘崗位均為初級專業技術崗位。

聘用人員按照人員控制總量備案管理有關規定進行管理，納入人員控制總量實名制。

三、報名和資格初審

本次招聘報名工作采取統一時間網上報名、網上初審的方式進行。

（一）個人報名

報名時間：2023年6月14日9:00—6月16日16:00

查詢時間：2023年6月14日11:00—6月17日16:00

應聘人員登錄濱州職業學院網站（www.bzpt.edu.cn）招聘報名入口或關注濱州職業學院官方公眾號，點擊菜單欄“聚|濱職”，選擇“社會招聘”，按要求如實填寫相關個人信息并報名。應聘人員填寫的報名信息必須真實、全面、準確，主要信息(如所學專業等)填報不實的，按弄虛作假處理；信息填報不全導致未通過資格初審的，責任自負。

應聘人員必須使用本人居民身份證進行報名，每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。崗位有其他條件要求的要在備注欄中注明。報名資格一經初審通過，不能更改。沒有通過資格初審的應聘人員，在報名時間截止前可改報符合條件的其他崗位。2023年6月16日16:00后，尚未資格初審或者資格初審未通過的，系統自動禁止應聘人員修改信息和改報其他崗位。應聘人員應盡早報名，報名后及時查詢個人初審結果。報考者惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，一經查實，取消本次應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現，將作為招聘考察的重要內容之一。

（二）網上初審

初審時間：2023年6月14日11:00—6月17日16:00

學校指定專人負責資格初審工作，在報名期間及時查看網上報名情況，根據報名人員提交的信息資料，認真進行資格審查，并盡快確認初審結果。網上報名期間，安排專人值班，提供咨詢服務。

應聘人員在網上提交報名信息后，應在查詢時間截止前及時查詢報名資格初審結果。

報名結束后，對應聘人數達不到1:3比例的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人及以上的，按規定比例相應核減計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。逾期不辦理改報手續的，視為放棄。

筆試準考證打印及有關要求見學校網站公告。

四、筆試

應聘人員必須憑筆試準考證和有效期內居民身份證（臨時身份證）參加考試，兩證缺一不可。

筆試內容為職業教育和崗位需要的基礎知識等內容。筆試成績滿分100分。

為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，分數線根據崗位招聘人數和筆試情況確定。筆試結束后，在合格分數線內，根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:5的比例確定進入面試范圍人員；達不到規定比例的按實有合格人數確定。與進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試資格審查范圍。

進入面試范圍人員名單及資格審查相關事項見學校網站公告。

五、資格審查

對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程，前后審查結果不一致的，以后一次審查結果為準。

經筆試進入面試資格審查范圍的人員，應在規定時間內進行資格審查。未在規定時間內進行資格審查以及未按規定提交相關材料的，視為自動放棄。經審查不具備報考條件的，取消其資格。對因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，從該崗位達到合格分數線的應聘人員中由高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。

應聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，并親自在《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（附件3）上簽名。提交的應聘材料應當真實、準確。應聘人員提供虛假材料的，一經查實，即取消應聘資格。

六、面試

面試采用結構化面試的方式進行，面試成績滿分為100分。面試主要測試應聘人員的教育教學工作基本能力、專業素養、邏輯思維能力、語言表達能力等。

通過資格審查進入面試范圍的人員，應按規定參加面試。面試時間、地點及相關事項見學校網站公告。

面試結束后，筆試成績和面試成績按40%、60%的比例計入總成績，筆試成績、面試成績及總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。為保證新進人員基本素質，面試設定最低合格分數線為70分，低于最低合格分數線者，取消進入考察范圍資格。如同一崗位應聘人員出現總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定；面試成績仍相同的，組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試成績排序確定進入體檢考察范圍人選。考試成績按規定程序在濱州職業學院網站向社會公布。

七、體檢考察

根據應聘人員考試總成績，分崗位從高分到低分按1:2的比例確定進入體檢考察范圍人選，先按1:1比例進行體檢考察。

體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。學校和應聘人員對體檢結果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用，并按規定追究相關人員責任。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

根據實際需要，考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，原則上在確定考察人選后30日內完成。主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）及我省關于干部人事檔案工作的有關規定，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。考察組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

對因超過體檢考察期限、放棄體檢考察或體檢考察不合格造成的空缺，可從同一崗位進入體檢考察范圍人員中依次等額遞補，遞補只進行一次。

體檢考察相關事項見學校網站公告。

八、公示聘用

根據考試、體檢考察結果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員進行公示，公示時間為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用備案手續；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。學校和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。新聘用人員具有在同一單位連續一年及以上工作經歷（以勞動合同等正式手續和社保繳費材料為準）的，試用期一般為6個月；屬初次就業的，試用期一般為12個月。試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

A類崗位新招聘人員前三年承擔部分學生管理和行政工作，按照行政人員考勤。

新招聘人員最低服務年限為5年（含試用期）。未滿最低服務年限申請離職的，需按學校規定繳納違約金。

九、其他

本次公開招聘工作人員有關事項信息將通過濱州職業學院網站發布。應聘人員應及時查看網站發布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任由應聘人員承擔。本次招聘全程接受紀檢監察部門、市公開招聘主管機關及社會各界監督。

本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話：0543—5089519

咨詢時間：上午8:30—11:30 下午3:00—6:00

附件：

1.濱州職業學院2023年招聘工作人員崗位一覽表.xls

2.濱州職業學院招聘工作人員應聘須知.doc

3.應聘事業單位工作人員誠信承諾書.doc

4.相關證明模板（供參考）.docx

濱州職業學院

2023年6月5日