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2023年福建三明市衛生健康委員會所屬事業單位招聘公告

來源:厚職網m.chcy310.com     2023-03-09 21:56:44


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三明市衛生健康委員會關于公開招聘所屬事業單位2023年緊缺急需專業工作人員的通告

為進一步加強我市衛生人才隊伍建設,促進公共衛生事業持續健康發展,根據《三明市人力資源和社會保障局關于印發<三明市2023年人才引進和招聘緊缺急需專業目錄>的通知》(明人社〔2022〕281號、《三明市人力資源和社會保障局關于核準2023年市直事業單位公開招聘緊缺急需專業工作人員計劃的通知》(明人社〔2023〕7號)和《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等文件精神,經研究并報請市有關部門同意,我委所屬事業單位2023年擬公開招聘緊缺專業工作人員4名。現將有關招聘事項通告如下:

一、招聘基本條件和要求

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

3.堅持黨的基本路線、方針、政策,工作勤奮,事業心強。

4.具有良好的品行和職業道德。

5.具有正常履行職責的身體條件,具備擬報考崗位所需的其他資格條件,能勝任崗位工作要求。

6.年齡要求為30周歲以下(即1992年3月以后出生);報考者的畢業證書、學位證書及相關證書必須在2023年3月12日前取得(2023年普通高等院校應屆畢業生相關證書取得時間可放寬至2023年9月30日)。未取得學歷、學位證書或不符合相關資格條件的,取消報名或聘用資格。

7.香港、澳門、臺灣居民中的中國公民,符合崗位要求的資格條件可以報考。

(二)不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的人員;

3.在各級公務員或事業單位招考中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員;

4.我市機關事業單位在編在崗人員;

5.聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)中明確的回避關系的人員;

6.被列為失信被執行人且尚未履行義務的人員;

7.被開除中國共產黨黨籍的人員;

8.普通高等院校在讀非應屆畢業生、現役軍人、以及法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他人員。

二、招聘崗位、專業及對象

詳見附件。

三、招聘辦法與程序

本次公開招聘堅持德才兼備、擇優聘用的用人標準,貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照發布通告、報名、面試、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進行。

(一)發布通告

招聘的崗位、人數、招聘資格條件、招聘辦法及程序等相關信息的通告通過以下方式向社會統一公布。

三明市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.sm.gov.cn/)、三明市衛生健康委員會網站(http://wjw.sm.gov.cn/)、三明市疾病預防控制中心網站(http://www.smcdc.com)。

(二)報名

1.報名時間:2023年3月12日(周日)上午9:00-12:00。

2.報名地點:福建醫科大學烏山校區田徑場(福州市交通路88號)。

請攜帶就業協議書一式四份原件、個人簡歷(含就業推薦表、成績單、資格證書、相關證明材料等)以及身份證復印件各一份。如果是往屆生,還需攜帶畢業證和學位證原件和復印件。

(三)資格初審

由市衛健委會同招聘單位根據崗位招聘條件對報考者進行資格初審。本次招聘使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2023年)》進行專業條件的設置和審核。報考人員應對自己所提交的信息和材料真實性負責,凡是填報信息失真或提供虛假材料的,一經查實,即取消考試資格或聘用資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,在任何階段發現報名者有不符合崗位要求情形的,均取消其招聘資格。

(四)考試

本次招聘考試原則上采取面試的方式進行,主要測試報考者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質和能力。面試的程序和要求按照明人發〔2012〕33號文件規定執行。采取現場問答面試的方式,面試時間2023年3月12日,面試地點:福建醫科大學烏山校區田徑場。

面試成績即為總成績,總分為100分,面試成績合格線為60分,如進入面試考生與招聘人數出現1:1比例的,面試成績必須達到70分以上。考生面試成績必須達到合格線方可進入體檢和考察。如擬確定為體檢人選的報考者面試成績出現并列的,則加試一場面試,報考者名次按加試的面試成績排列,若招聘崗位無面試成績達到規定要求的人員,該崗位取消招聘。

(五)體檢與考察

體檢人選按招聘人數與體檢人數1:1的比例,在面試成績合格的人員中按總成績從高到低的順序依次確定,由市衛健委會同用人單位組織體檢人選進行體檢,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準和要求執行。體檢費用由體檢者本人自理。體檢缺席者,取消聘用資格。

由市衛健委會同用人單位負責對面試、體檢均合格的考生進行考察。對考生的考察,采取查閱檔案、談話等方式進行,主要考察應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、在校學習表現以及是否需要回避等方面的情況,并對應聘資格進行復查。

如考察對象為2023年度畢業的應屆畢業生,由用人單位與其簽訂就業協議,待其取得畢業證、學位證后再進行考察。

如遇體檢、考核不合格的,按照面試合格線上的成績從高到低依次遞補。

(六)公示

體檢、考察合格的確定為擬聘用人選,在三明市人力資源和社會保障局網站進行為期7天的公示。

(七)聘用

對經面試、體檢、考察均合格,且公示期滿無異議的應聘人員,辦理聘用手續。

四、紀律和監督

(一)嚴格落實回避政策。凡從事招聘工作的人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,必須實行公務回避。報名參加招聘人員回避事項按《中共中央組織部人力資源和社會保障部關于印發〈事業單位人事管理回避規定〉的通知》(人社部規〔2019〕1號)執行。

(二)招聘工作堅持公開、公平、公正原則,接受社會及有關部門監督。

(三)市紀委監委駐市衛健委紀檢監察組對招聘工作進行監督,監督電話:0598-8292189。

本通告僅適用于本次公開招聘,由市衛健委負責解釋。其他未盡事宜,按照明人發〔2012〕33號文件規定執行。

附件:2023年三明市衛生健康委員會所屬事業單位公開招聘緊缺急需專業技術人員崗位信息表

三明市衛生健康委員會

2023年3月8日

附件:2023年三明市衛生健康委員會所屬事業單位公開招聘緊缺急需專業技術人員崗位信息表.xlsx

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