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杭州市教育局所屬事業單位公開招聘教職工公告(2022年12月批次)

杭州市教育局所屬杭州高級中學等25家財政補助事業單位，因工作需要，公開招聘事業編制工作人員102名。根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《杭州市事業單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發〔2014〕380號）等文件規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘單位情況

參加本次招聘的事業單位，經費形式均為財政全額撥款，參加本次招聘被聘用的人員均列入事業編制。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

教師類崗位招聘對象為以下三類人員：

1．在職教師，指在職在編公辦教師或非事業編制教師。

“在職在編公辦教師”必須符合下列情形之一：（1）具有中級及以上職稱并獲得過縣級及以上綜合性榮譽；（2）具有研究生學歷、碩士及以上學位；（3）夫妻分居；（4）隨軍調動；（5）杭州市區（指上城區、拱墅區、西湖區、高新（濱江）區、錢塘區、蕭山區、臨平區、余杭區，下同）中小學在職在編公辦教師。

非事業編制教師指具有杭州市戶籍且在杭州市區任教的教師。

2．應屆畢業生：列入國家統一招生計劃（不含委培生、定向生）并且畢業時能如期取得相應學歷、學位證書的普通高等院校、普通高等職業技術院校的2023屆畢業生。必須符合下列情形之一：（1）畢業研究生；（2）浙江省教育廳簽約的2023屆公費師范生；（3）普通高校綜合成績排名前50%的本科畢業生；（4）浙江師范大學、杭州師范大學、浙江外國語學院、浙江音樂學院具有留杭資格的畢業生；（5）杭州市生源畢業生；（6）普通高校學前教育、特殊教育專業本科畢業生。

擇業期（畢業后2年）內未就業的國內外畢業生，均可按應屆畢業生報考。

國（境）外留學人員報考須具有杭州市戶籍或碩士及以上學位。報名時，應出具教育部中國留學服務中心國外（境外）學歷、學位認證書。

3．社會人員，指具有杭州市戶籍、本科及以上學歷、學位的人員（職業學校實習指導教師學歷可放寬至大專），或具有研究生學歷、碩士及以上學位的人員。

實驗員崗位招聘對象為以下二類人員：

1.本科及以上應屆畢業生（同上）；

2.社會人員，指具有杭州市戶籍、大專及以上學歷的人員。

（二）招聘條件

除符合上述招聘對象范圍外，應聘人員還必須同時符合下列條件：

1．具有中華人民共和國國籍。

2. 遵紀守法，熱愛教育事業，有良好的社會公德和職業道德素養。

3．具有適應崗位要求的身體條件。

4．年齡要求在1986年12月1日以后出生，具有高級職稱的在1976年12月1日以后出生。

5．具備崗位所需的任職資格、職業（執業）資格及技能要求。具體要求如下：

（1）2023屆本專科畢業生報考文化課教師崗位的，要求在報到錄用前必須取得適用的教師資格證書（或國家教師資格考試合格證明）和普通話等級證書（應聘語文教師普通話水平要求二級甲等及以上，應聘其他學科教師要求二級乙等及以上，下同）；

（2）2023屆本專科畢業生應聘職教專業課（實習指導教師崗位）的，暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在2024年8月30日前必須取得適用的教師資格證書和普通話等級證書；

（3）2023屆畢業研究生報考教師崗位暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在2024年8月30日前必須取得適用的教師資格證書和普通話等級證書；

（4）2021年12月1日至今取得國（境）外學位并完成教育部學歷、學位認證人員報考教師崗位的，暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在2024年8月30日前必須取得適用的教師資格證書和普通話等級證書；

（5）社會人員報考職教專業課（實習指導教師崗位）的，如具有與報考崗位相匹配的專業技術職務中級（技師）及以上職稱的，暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在2024年8月30日前必須取得適用的教師資格證書和普通話等級證書；

（6）其他人員報考教師崗位的，報名時必須具備適用的教師資格證書和普通話等級證書。

報考實驗員崗位人員，無需提供教師資格證書和普通話等級證書。

6．具有崗位要求的學歷及專業、專業技術職稱和資歷。

7．具備招聘崗位要求的其他條件，詳見《杭州市教育局所屬事業單位2022年12月批次公開招聘計劃表》（見附件1）。

（三）注意事項

1．在普通高校脫產就讀的非2023年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

2．國（境）外留學回國人員報名時，應出具教育部中國留學服務中心國外（境外）學歷、學位認證書。

3. 浙江省山區26縣和海島縣及杭州市范圍內在職在編教師報名時須上傳現工作單位蓋章的同意報考證明。

4．杭州市戶籍范圍指杭州市行政區域范圍（以2022年 12月1日的戶口所在地為準）。

三、報名

本次招聘報名和資格初審采用網絡方式進行。

1．注冊及報名

時間：2022年12月16日9時—2022年12月20日中午12時。

應聘人員可通過以下方式報名：

（1）登錄杭州教師招聘報名平臺：http://hzsjyjzp.ehrel.com/apply/index.action

（2）掃描下方二維碼關注微信公眾號：杭州教育發布

進入互動空間—招聘微官網報名。根據招聘單位要求和個人實際情況填報個人簡歷并掃描上傳報名所需材料（詳見附件2）。浙江省山區26縣和海島縣及杭州市范圍內在職在編教師報名須上傳現單位蓋章的同意報考證明。國（境）外留學回國人員報名時，須出具教育部中國留學服務中心國外（境外）學歷、學位認證書。完成報名后，應聘者請關注招聘平臺或杭州教育發布—互動空間—招聘微官網—個人中心—我的進度，查看個人報名資料審核狀態和結果。

僅注冊不報崗位，視為無效報名。

每人限報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。

2．資格初審

時間：2022年12月16日9時—2022年12月20日17時。

各招聘單位對報考人員進行資格審查。對資格初審通過的人員在網上進行確認，確認后報考人員不能再改報其他崗位；未通過的，可在報名時間內再次報名并接受資格審查。對資格初審未通過人員告知理由。

資格審查專業條件參考國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄（詳見附件4）。

3．公布不開考崗位

2022年12月21日下午在杭州教育網上公布不開考崗位和核減崗位情況。對通過資格初審人數不足招聘計劃3倍的崗位，原則上不開考或酌情核減招聘計劃。對職高和特殊教育學校緊缺專業課教師崗位，不受最低開考比例限制。

4．注意事項：

報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，與身份證、戶口簿、學歷（學位）證書、專業技術資格證書、職（執）業資格證書等相關證件（證明）原件一致。凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。

崗位要求的“工作經歷”以簽訂的勞動（聘用）合同、社保繳費記錄及其他有效證明為準，在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷，有關工作時間的計算截止日期為2022年11月30日。

四、考試

考試包括筆試與面試，筆試和面試成績各占總成績的50%。

1．下載并打印準考證

考生可在2022年12月29日上午9時至2023年1月1日上午11時期間登錄招考報名系統，下載并打印準考證及報考須知、違紀違規處理規定等。

2．筆試

筆試科目一門，教師崗位的考試內容為應聘崗位相關學科的專業知識及教材教法，其他崗位的考試內容為應聘崗位相關的專業知識。筆試成績滿分為100分。

筆試時間為2023年1月1日上午9:00－11:00，筆試地點以準考證為準。

考生必須憑準考證和身份證（兩證缺一不可）參加筆試。

1月5日開始考生本人可登錄招考報名系統查詢本人筆試成績。

對筆試成績（分數）有疑義的，可在1月5日至1月6日期間申請查分。查分申請由考生本人向招聘單位提出，學校核實、匯總后統一到市教育局進行查分。1月7日開始考生本人可登錄招考報名系統查詢本人筆試成績排名。進入面試人員名單在杭州教育網公布。

3．面試

筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分，按招聘計劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。

面試前招聘單位組織現場資格審查。資格復審所需材料詳見附件2。其中，國（境）外留學回國人員須出具教育部中國留學服務中心國外（境外）學歷、學位認證書，浙江省山區26縣和海島縣及杭州市范圍內在職在編教師須提供現工作單位蓋章的同意報考證明。（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。筆試存在違紀情況的或缺考的，不得入圍面試。如有列入面試對象者書面確認不參加面試、未按時參加資格復審或資格復審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。替補人員名單在招聘單位網站上公布。

面試以試講、說課、回答問題等方式進行。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入考察、體檢對象。面試由招聘單位負責組織實施，面試時間、地點另行通知。考生憑身份證參加面試。

面試成績在面試結束當天在招聘單位網站進行公布。

面試結束后，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分，按1:1的比例確定考察和體檢對象。若考試總成績相等，以筆試成績高的排位在前，若仍相同，則加試結構化面試，加試成績高的確定為考察、體檢對象。

五、考察與體檢

考察和體檢工作由招聘單位負責組織實施。考察參照公務員錄用考察有關規定執行。體檢按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。若考察或體檢不合格，或者自動放棄的，報市教育局批準后，可在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。考察、體檢的時間和地點由招聘單位另行通知。

六、公示及聘用

招聘單位根據考試、考察和體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在杭州市人力資源和社會保障局網站、杭州教育網公示7個工作日。公示期內無異議的，在公示結束后，按規定辦理相關手續，簽訂聘用合同（含試用期）。

擬聘用人員逾期不能報到的，或未能在報到前取得相應的學歷學位證書，或發現有其他不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

報名時暫不要求提供教師資格證書的人員（招聘條件第5條第2、3、4、5款），被聘用后在規定時間內不能取得適用的教師資格證書和普通話等級證書的，解除聘用關系。

七、其他說明

1．招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：

報名咨詢電話：詳見附件1各招聘學校聯系方式。

政策咨詢電話：（0571）89583557。

2．本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。

3．專業條件參考附件4進行審查。

4．對應聘人員違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

5．應聘人員參加考試，必須嚴格遵循本次招聘考試相關的疫情防控指引要求，具體請關注“杭州教育網”。外省、市考生可依據自身情況提前來杭做好核酸檢測等相應準備工作。

本公告由杭州市教育局負責解釋。

杭州市教育局

2022年12月2日

附件1：杭州市教育局所屬事業單位2022年12月批次公開招聘計劃表

附件2：報名所需材料清單

附件3：親屬關系申報表

附件4：專業目錄

附件5：杭州市教師招聘考試考生健康申報表