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2022廣東廣州市白云區人民政府嘉禾街道辦事處合同制聘員招聘22人公告

來源:廣州市白云區人民政府     2022-03-10 03:59:39


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根據工作需要,經廣州市白云區人民政府嘉禾街黨工委、辦事處同意,決定招聘22名合同制聘員。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

綜合服務中心房管員16名。

群防群治執法輔助崗6名。

二、應聘人員須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的四項基本原則,遵守國家法律、法規,未違反計劃生育有關規定,近三年內沒有參與違法建設、違法用地行為;

2.年齡在18至35周歲之間(按報名截止日期計算);

3.具有良好的品德和職業道德;

4.具備一定的文字寫作能力,能熟練操作Word、Excel等辦公軟件;身體健康,吃苦耐勞,服從安排,有事業心和責任感;有良好的溝通能力,善于做群眾工作;適應夜晚、周末、節假日加班的崗位要求;

受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,以及其他不符合錄用條件的人員不在招錄范圍內。

三、招考程序

本次招聘按照發布招聘公告、報名及資格審核、面試、體檢及考察、公示和錄用等程序進行。

(一)報名

1.報名時間:2022年3月7日至3月11日(上午:9:30-11:30,下午:2:30-5:00);

2.報名方式:攜帶資格審核材料到報名地點現場報名;

3.報名地點:嘉禾街道辦事處綜合服務中心224辦公室(地址:白云區鶴龍二路1179號);

4.資格審核需提交資料:(1)《嘉禾街公開招聘編外合同人員報名表》(需張貼小一寸近期彩照,具體表格見附件);(2)身份證原件及復印件 ;(3)戶口簿原件及復印件(屬集體戶口的須提供加蓋公章的首頁);(4)學歷和學位證書原件及復印件;證件原件審核后退回;復印件請采用A4紙,復印件一律不予退還。應聘人員所提交的材料必須真實、準確,如有不符或弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格。

(二)資格審查

經資格審查符合條件的,準予參加面試。

(三)面試

1.現場通過資格初審人員即進入面試考核環節。

2.參加面試人員名單、時間和地點在廣州市白云區人民政府門戶網站(http://www.by.gov.cn/)進行公布。

3.參加面試須攜帶本人身份證、準考證。

4.面試由街道自行組織,街紀工委、監察組辦公室全程進行監督。面試采取結構化面談問答方式進行,滿分為100分(合格分為60分,成績合格才能進入下一個環節)。


5.面試成績現場公布。

(四)體檢及考察

1.按招聘崗位人數1:1的比例依面試成績由高到低順序確定體檢對象。

2.體檢參照公務員錄用體檢通用標準,在街道指定醫院進行,費用由考生本人承擔。體檢醫院建議復查的考生,在一個月內不能得出合格結論的,視為體檢不合格,街道可根據實際需要在面試成績合格考生中依次遞補。

3.體檢合格的,確定為擬聘用考察人選,由街道按照有關規定開展錄用考察工作。考察內容主要包括思想政治表現、道德品質、學歷情況、計劃生育情況、業務能力、工作實績等。

4.如出現體檢、考察不合格或考生主動放棄出現缺額時,街道可根據實際需要在面試成績合格考生中依次遞補體檢、考察人選。

(五)公示和聘用

體檢合格的,確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在廣州市白云區人民政府門戶網站(http://www.by.gov.cn/)上公示7個工作日,公示期滿沒有異議的,按有關規定辦理聘用手續,公示結束一個月之內不能上班的,取消其錄用資格。

四、工資待遇

依照白云區政府雇員相關文件或街道有關編外人員薪酬福利文件執行,另實行績效考核,并根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規規定與聘用人員簽訂勞動合同,試用期基本工資按正式工資的80%發放。試用期滿考核不合格的,解除勞動合同。

2022年應屆畢業生未取得畢業證書、學位證書之前依照實習生身份發放工作補貼,不簽訂勞動合同,不購買五險一金;如未在規定時間內取得畢業證書、學位證書,將解除實習關系,應屆畢業生在規定時間內取得畢業證書、學位證書后再依照白云區政府雇員相關文件或街道有關編外人員薪酬福利文件執行。

五、用工方式及補錄規則

錄用人員與用人單位按照法律規定簽訂勞動合同。

招聘結束后,若街道出現同類型崗位空缺時,可在本次招聘的人員中按總成績依次補錄。

本公告由廣州市白云區人民政府嘉禾街道辦事處綜合服務中心負責解釋。

聯系電話:020-81310040 葉小姐

點擊下載>>>

嘉禾街合同制工作人員招聘報名表

嘉禾街合同制員工崗位需求表

嘉禾街綜合服務中心

2022年3月4日

原標題:廣州市白云區人民政府嘉禾街道辦事處2022年合同制聘員招聘公告

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