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報名時間：2021年12月1 日-12月2日

為深入推進國有企業改革，充實國有企業人才隊伍，南城縣工業與科技創新投資發展集團有限公司、南城縣金融創新投資發展集團有限公司(含下屬子公司)(以下簡稱工創集團、金創集團)擬面向縣內機關、事業單位公開遴選工作人員41名。

一、遴選單位及崗位資格條件

(一)遴選單位及崗位

1.遴選單位：公務員機關、參公群團機關、全(差)額撥款事業單位等在編工作人員。

2.具體崗位及條件見《2021年南城縣工創集團公開遴選職位表》、《2021年南城縣金創集團(含下屬子公司)公開遴選職位表》詳見附件1、附件2。

(二)報考遴選資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和遴選崗位規定的具體資格條件。

2.學歷：全日制普通高校專科及以上學歷。留學人員憑教育部留學服務中心學歷認證證明報考。

3.年齡：在40周歲以下是指1980年10月1日以后出生，45周歲是指1975年10月1日以后出生);

4.專業：(1)各學歷層次對應專業請參考《學科專業目錄匯編》(附件3)，崗位表專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。報名人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。

5.工作經歷條件。報考崗位要求有工作經歷的，報考者必須具備所要求的工作經歷。工作時間按實際參加計算，截止時間為2021年10月1日。

有以下情形之一者不具備報名資格：

(1)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(2)與縣工創集團、金創集團領導層有直系、旁系和姻親關系的人員不得報考相應公司的職位。

(3)法律、法規規定的其他情形。

二、實施步驟

按照發布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察與公示等步驟實施。

1.發布公告。遴選公告在南城縣人民政府網(網址：http://www.jxnc.gov.cn/)上發布公告。

2.報名時間：2021年12月1 日-12月2日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30);

3.報名方式：現場報名,每人限報一個崗位;

4.報名地點：南城縣人社局考試中心(四樓);

5.報名時，同時進行資格審查，報名與資格審查需提供的材料：

(1)二代居民身份證、畢業證、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》及崗位所要求的其他材料;屬于國(境)外留學人員的，另需提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料，以上材料需原件和復印件各1份;

⑵具有中級及以上會計資格證書和具有二級及以上建筑師資格證書的考生，須提供證書原件及復印件各1份;

(3)近期同底一寸免冠彩色照片3張;

(4)填寫打印《遴選人員考試報名表》(見附件4)一式3份;

(5)單位同意報考證明。

6.考生持報名表及資格審查材料交報名點工作人員進行資格審查，資格審查同意后，現場辦理報名手續。資格審查貫穿招聘全過程，對弄虛作假者，一經核實，取消其考試及聘用資格。

7.資格審查由人社局、縣工創集團及金創集團統一進行資格審核，審查合格后現場辦理報名手續。

8.準考證領取時間另行通知，請考生保持手機的暢通，以便工作人員隨時聯系。

三、考試

根據“公開遴選、擇優錄用、按崗招聘”的原則，本次公開遴選采取筆試、面試相結合的方式。

1.筆試：本次筆試共分為5套試卷進行(公共基礎卷、會計基礎綜合卷、金融基礎綜合卷、資產評估基礎綜合卷、建筑學基礎綜合卷)。筆試滿分100分，考試時間為120分鐘，具體筆試時間、筆試地點詳見《筆試準考證》。

筆試成績最低合格分數線為40分。凡考生筆試成績低于最低合格分數線的，不得確定為面試和遞補對象。

2.面試：面試為結構化面試，面試滿分100分，面試時間10-20分鐘，面試時間、地點另行公告。

面試入闈根據筆試成績1：3的比例，從高分到低分順序確定面試入圍人員，末位同分者，一并入闈面試。達不到1：3比例的，則全部進入面試。

3.面試當天如出現考生缺考、違紀等情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。無人可遞補時出現等額入闈面試人員以及因考生資格審查、面試當天臨時缺考或違紀等情形，造成實際面試人數小于或等于招聘計劃數時，確定體檢對象時應符合以下條件：

(1)當崗位實際面試人數只有1人時，該考生面試成績須達到70分或所在考官小組實際面試人員的平均分，方能進入體檢程序。如果其所在考官小組實際面試人員僅此1人，該考生面試成績必須達到70分，方能進入體檢程序。

(2)當崗位實際面試人數大于1人且小于或等于招聘計劃數時，其中總成績排名該崗位末位的考生面試成績須達到70分或所在考官小組實際面試人員的平均分，方能進入體檢程序。

4.考試總分數為200分，筆試100分，面試100分。筆試成績和面試成績分別占50%。各項成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。零分為無效成績。

四、體檢

1.根據考試總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢考核對象，如末位考試總成績相同的取面試高分者。

2.體檢由南城縣人力資源和社會保障局、工創集團和金創集團共同組織實施，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發〔2016〕140號)規定執行，行業(崗位表)另有規定的從其規定。體檢費用由醫院向考生收取。

五、考察與公示

體檢合格人員由縣財政局國資監管機構牽頭組織考察。因考察不合格的，不予錄取。考察合格的，經縣工創集團或縣金創集團研究后，統一將擬錄用人員名單在南城縣人民政府網、南城發布等相關媒體發布并面向社會公示。公示期為5個工作日，接受社會監督。公示后，縣工創集團、金創集團將錄用人員名單報縣政府批準。

六、錄用與薪酬

1.擬錄用人員為行政機關、事業單位在編人員的，設置三年過渡期，過渡期期間暫不辦理人事關系調動手續，原單位保留其行政級別、技術等級、崗位級次和檔案工資，享受機關事業單位的各類社會保障(含養老保險、基本醫療保險、大病醫療保險、公務員醫療補助險、工傷保險、失業保險、住房公積金、職業年金等)列入原單位部門財政撥款預算，并由原單位按程序辦理正常晉級、晉檔，個人負擔的各類社會保障由縣管國有企業按行政事業單位社會保障標準按月代扣并劃入原單位“稅費清繳賬戶”，由原單位向征管部門申報繳納。自錄用之日起按相關規定與縣工創集團、金創集團簽定勞動合同，試用期為3個月(含在勞動合同期內)。試用期滿考核合格的予以留任，考核不合格的解除合同。過渡期后，根據雙向自愿原則，結合任期考核評價結果，由縣工創集團、金創集團研究續聘事項并報縣政府批準。

2.所有錄用人員薪酬結構：基本年薪+績效年薪，薪酬標準按照《關于縣管國有企業管理人員薪酬制度改革的意見(試行)》等有關規定執行，中層年薪最高不超過18萬元，一般員工年薪最高不超過16萬元。

七、其他

本公告相關遴選政策由縣人社局、縣財政局國資監管機構共同商定并負責解釋，涉及崗位具體要求的問題由縣金創集團、工創集團負責解釋。

咨詢電話：縣人社局：7222225

縣工創集團：7913137

縣金創集團：7262099

南城縣人民政府網網址：http://www.jxnc.gov.cn/

附件下載：

附件1：2021年度南城縣工創集團公開遴選職位表

附件2：2021年度南城縣金創集團（含下屬子公司）公開遴選職位表

附件3：2021年度南城縣工創集團公開遴選學科專業目錄匯編

附件4：南城縣工創集團、金創集團遴選人員考試報名表

附件5：2021年度南城縣工創集團公開遴選同意報考證明

工創集團與金創集團遴選工作領導小組

2021年11月26日

原標題：2021年度南城縣工業與科技創新投資發展集團有限公司、南城縣金融創新投資發展集團