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2021年江西省血液中心招聘公告

來源:江西省人力資源和社會(huì)保障廳     2021-07-28 21:39:07


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江西省血液中心2021年公開招聘編制內(nèi)工作人員公告(77)


 

一、單位簡(jiǎn)介

江西省血液中心為省衛(wèi)生健康委直屬正處級(jí)事業(yè)單位,主要職責(zé)是承擔(dān)省直醫(yī)療單位臨床用血及全省采供血機(jī)構(gòu)質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)、血液相關(guān)的科研等任務(wù)。

二、招聘崗位及條件

招聘崗位

招聘人數(shù)

崗位條件

體檢采血科醫(yī)生崗(專技崗)

1

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)(1002);研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,且具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;本科專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)(100201K);取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。年齡30周歲以下(1990年7月1日以后出生)。限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

體檢采血科檢驗(yàn)崗(專技崗)

2

醫(yī)學(xué)技術(shù)專業(yè)(1010);研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位;且具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;本科專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)(101001);取得檢驗(yàn)專業(yè)技術(shù)資格證書。年齡30周歲以下(1990年7月1日以后出生)。限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

備注:

1.國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;

2.崗位條件中要求具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的,應(yīng)取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位證書;國(guó)(境)外高校或國(guó)家級(jí)科研院所畢業(yè)生,須取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

3.以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》設(shè)置,專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼;

4.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位,除2021年應(yīng)屆畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考;

5.應(yīng)聘者請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩、專碩代碼,不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,應(yīng)聘者須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù);

6.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,否則不予聘用。受疫情影響需延期畢業(yè)的按照教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2021年8月20日16:00。

2.報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名,報(bào)考人員填寫《江西省血液中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件),連同佐證材料(編輯到同一文檔并轉(zhuǎn)為PDF格式),一并發(fā)送至指定郵箱(150174677@qq.com),報(bào)名郵件統(tǒng)一命名為“姓名+電話+報(bào)考崗位”。成功發(fā)送報(bào)名材料后,江西省血液中心辦公室將在5個(gè)工作日內(nèi)以郵件或電話方式予以確認(rèn)。如因報(bào)名材料不完整無法聯(lián)系考生等原因造成報(bào)名不成功的,后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

報(bào)名咨詢電話:0791-88513235;聯(lián)系人:沈老師。

3.報(bào)名材料:

⑴《江西省血液中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件),可到發(fā)布網(wǎng)站下載。如未填寫此表,將視為無效報(bào)名處理;

⑵有關(guān)證明材料,包括:①本人身份證(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》);②學(xué)歷學(xué)位證書(有本科專業(yè)要求的需提供本科學(xué)歷學(xué)位證書);③報(bào)考崗位有其他要求的,必須提供崗位要求的相關(guān)證明材料(資格證書);④機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員報(bào)考的,必須提供所在單位及其主管部門的同意報(bào)考證明;⑤尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》并加蓋學(xué)校公章。

4.注意事項(xiàng):

⑴報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡因本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤、提交不暢造成影響的,報(bào)名視為無效;弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或招聘資格,按照有關(guān)規(guī)定處理;

⑵每人只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考多個(gè)無效;

⑶在招聘工作期間內(nèi),請(qǐng)務(wù)必保持手機(jī)暢通。

四、資格審查

接收?qǐng)?bào)名郵件后,省血液中心辦公室將對(duì)相關(guān)崗位報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,初審結(jié)果將通過郵箱(150174677@qq.com)回復(fù),請(qǐng)及時(shí)查看,不另行通知。資格初查對(duì)于不符合報(bào)名條件,或未按照?qǐng)?bào)名要求提供相關(guān)材料的應(yīng)聘者視為不合格,取消其應(yīng)聘資格。

對(duì)通過資格初審的報(bào)考人資料進(jìn)行資格復(fù)查。

1.資格復(fù)查在考核前進(jìn)行,具體資格復(fù)查地點(diǎn)、時(shí)間將通過郵箱(150174677@qq.com)通知,請(qǐng)及時(shí)查看,不另行通知。

2.資格復(fù)查需攜帶材料:

⑴本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及資格證書等崗位要求的其他資格材料的原件及復(fù)印件1份和紙質(zhì)版報(bào)名表1份到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)查。所有學(xué)歷須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,學(xué)位須提供中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果;國(guó)外的學(xué)歷、學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;

(2)原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的,還應(yīng)提供單位出具的同意報(bào)考證明。

3.資格復(fù)審不符合條件的,取消考核資格。資格審查貫穿全過程,應(yīng)聘者應(yīng)本著誠(chéng)信報(bào)考原則,對(duì)其提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者及不符合條件者一經(jīng)查實(shí)即取消考核、聘用資格。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格,由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

4.疫情防控要求

根據(jù)疫情防控期間招聘工作要求,按照南昌市新冠肺炎疫情風(fēng)險(xiǎn)提示(第169號(hào))規(guī)定,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)考生還需提供以下材料:

⑴贛通碼完整頁面截圖(方法:微信搜索“贛通碼”,進(jìn)入小程序,申領(lǐng)贛通碼,完善個(gè)人信息生成個(gè)人健康碼)。

⑵現(xiàn)場(chǎng)資格審核日前,本人近14天旅居史完整頁面截圖并打印(可編輯短信“CXMYD”發(fā)送至手機(jī)運(yùn)營(yíng)商查詢)。

⑶對(duì)21天內(nèi)已來(返)昌的中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員實(shí)施“14+7”,即需提供14天集中隔離和7天居家健康監(jiān)測(cè)的證明,以及隔離結(jié)束時(shí)和健康監(jiān)測(cè)期滿后各進(jìn)行一次核酸檢測(cè)為陰性的證明,隔離時(shí)間以最后一次離開高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)之日計(jì)算。

⑷對(duì)14天內(nèi)來自其他報(bào)告本地聚集性疫情地區(qū)的來(返)昌人員,實(shí)施“2+14”健康管理措施,即須持2日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,開展14天居家健康監(jiān)測(cè)的證明,以及居家健康監(jiān)測(cè)結(jié)束后的次核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告單。

⑸對(duì)14天內(nèi)來自國(guó)內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)省(自治區(qū)、直轄市)的來(返)昌人員,但其旅居的設(shè)區(qū)市(州、盟、地區(qū))范圍內(nèi)有被精準(zhǔn)劃定為高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的,或其旅居的縣(市、區(qū))范圍內(nèi)有被精準(zhǔn)劃定為中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的,提供7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

五、考核辦法

1.考核采取筆試和面試方式進(jìn)行,筆試考核為各專業(yè)相關(guān)知識(shí);面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)評(píng)崗位所需的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)能力等。筆試占總成績(jī)的50%,面試占總成績(jī)的50%,均采用百分制。

2.崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1及以上的,先進(jìn)行筆試,按筆試成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員(末位成績(jī)相同時(shí),則一并晉級(jí)面試)。若應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)3:1的比例,所有應(yīng)聘人員均參加筆試,并進(jìn)入面試,且該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到75分,否則不予聘用。

3.考核具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,各環(huán)節(jié)成績(jī)將在江西省血液中心官網(wǎng)公布。

六、體檢、考察、公示

1.面試結(jié)束后,根據(jù)考試、面試的總成績(jī)排名從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,總成績(jī)相同時(shí)以面試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢除參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》外,還需符合《血站質(zhì)量管理規(guī)范》中規(guī)定的從業(yè)人員體檢要求,費(fèi)用自理。

2.體檢合格者列入考察對(duì)象,按規(guī)定對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

3.對(duì)考察合格的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。

4.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)考生面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上),其他情況一律不予遞補(bǔ)。

七、聘用、待遇

1.經(jīng)考核、體檢、考察合格并公示無異議的擬聘人員,按程序辦理相關(guān)入編聘用手續(xù),享受國(guó)家和省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇。

2.所有聘用人員實(shí)行試用期制度,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核。試用期滿考核不合格,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。試用期有關(guān)待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

3.正式辦理入編聘用手續(xù)后,服務(wù)期不少于5年。

附件:江西省血液中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.docx


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