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吉安職業技術學院是經江西省人民政府批準、國家教育部備案的綜合性全日制公辦專科層次普通高等學校。學校位于江西省吉安市中心城區，學校按“山水校園、廬陵書院”規劃定位建設，占地 1098畝，建筑面積約40萬㎡，投資總額近13億元。學校與深圳職業技術學院深度合作辦學，依托深圳職業技術學院直接參與指導專業建設、課程建設和實訓建設，快速提升學校辦學質量。目前開設有電子信息工程技術、園林技術、旅游管理等29個專業。

為進一步加強學校內涵建設，不斷提升我校辦學水平，堅持德才兼備的用人標準，本著公正、公平、公開、擇優聘用的原則，現面向社會公開引進全日制博士研究生，具體如下：

一、引才崗位及要求

(一)基本要求

應聘者須熱愛祖國，遵紀守法，具有較高的政治素質、優良的師德師風和團結協作意識，恪守高校教師職業道德規范，學風正派，學術端正，身心健康，為人師表。

(二)引才崗位要求(具體見附件1)

二、配套待遇及福利政策

(一)學校與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員的首聘期為5年,試用時間為1個月，試用考核合格后按有關文件規定辦理正式入編手續。

(二)被吉安市委組織部、吉安市人社局審核認定為引進高層次人才的，生活補貼、住房補貼、科研經費補貼、配偶隨調、子女隨遷等待遇均按(附件4)《關于實施“廬陵英才”計劃的意見》(吉發〔2018〕16號)文件精神執行，具體如下：

1.對新引進的全日制博士研究生，在我校從事與其所學專業相一致的崗位，每人給予30萬生活補貼。

2.享受免租入住100-120平方米人才住房5年，或在吉首次購買商品住房給予30萬元的購房補貼，或申請7折購買100-120平方米人才住房。

3.建立博士后科研工作站和博士后創新實踐基地的分別給予30萬、20萬建站經費支持。進院士工作站、博士后科研工作站和博士后創新實踐基地工作的博士后，在吉工作期間給予每月5000元生活補助。

4.經我市申報并入選國家和省級重大人才計劃的，按上級人才政策1:1配套支持資助。

5.配偶隨遷，一般按照“對口對應”的原則，由用人單位與引進人才協商予以安置;本人及配偶、未成年人子女到市“三甲”醫院就醫設“醫療服務綠色通道”;子女接受義務教育階段和學前教育，可在戶籍所在地或常住地自主選擇公辦學校或幼兒園就讀;可在國家A級及以上景區免門票旅游。

6.每年安排一次免費體檢。

三、引才程序

(一)發布引才信息

通過吉安市人力資源和社會保障局網(http：//www.jianhrss.gov.cn)、吉安市教育體育局網(http://edu.jian.gov.cn)、吉安職業技術學院網(http：//www.japt.com.cn)等網站面向社會公開發布引才信息。本引才信息自發布公告之日生效，常年有效，招滿為止。

(二)報名與審查1.網上報名

(1)應聘者填寫《吉安職業技術學院面向社會公開引進博士報名表》(見附件2);

(2)提供本人身份證、博士學歷學位證;學信網打印帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或教育部認定的國外學歷學位認證書;

(3)相關證書和代表學術水平的業績材料;

以上材料一并掃描打包壓縮，以“報考崗位序號+崗位名稱+姓名+畢業學校”為壓縮包名稱和郵件標題，發送郵件至jazyjsxyrsc@163.com郵箱。

2.資格審查

學校對應聘者的資料進行審查，初審通過后將電話通知應聘者到校面談。對應聘人員的資格審查工作，貫穿引才工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其應聘資格。

3.考核

考核采取面試形式。最終成績必須為70分及以上方可確定為擬聘人員。

4.體檢

學校將安排擬聘人員進行體檢(體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行)。

5.公示

對擬聘人員的思想品德、學習、體檢等情況進行綜合考察后進行公示，公示期為7天。公示無異議，報市委組織部、市人社局審核認定，并核發《吉安市引進高層次人才服務卡》。

四、聯系方式

單位地址：吉安市吉安南大道133號(公交車可乘坐13路或4路到達)

郵政編碼：343000

電話：0796-8263093(眭老師，胡老師)0796-8263313(周老師，戴老師)

郵箱：jazyjsxyrsc@163.com

網址：http：//www.japt.com.cn

吉安市人力資源和社會保障局

吉安職業技術學院

2021年5月13日

附件1：吉安職業技術學院面向社會公開引進博士崗位表.xlsx

附件2：吉安職業技術學院面向社會公開引進博士報名表.docx

附件3：關于實施“廬陵英才”計劃的意見.docx