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以下是公告具體內容：

根據《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)、《中共三明市委組織部 三明市人力資源和社會保障局關于印發<三明市2020年人才引進和招聘緊缺急需專業目錄>的通知》(明人社〔2019〕244號)和《三明市人力資源和社會保障局關于核準部分市直事業單位公開招聘2020年緊缺急需專業工作人員增補計劃的通知》(明人社〔2020〕299號)等文件規定，我社及下屬事業單位三明市新媒體發展中心2020年擬面向社會公開招聘緊缺急需專業工作人員5名。現將有關招聘事項通告如下：

一、報考條件和要求

(一)報考條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

3. 遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德。

4.具備崗位所需的學歷、專業及崗位要求的其他條件。

5.具有正常履行職責的身體條件。

6.年齡為18周歲以上，30周歲以下(即1989年9月18日至2002年9月18日期間出生)。

報考者的學歷(學位)、資格條件或相關資歷要求的計算截止時間為2020年9月18日(2020年普通高等院校應屆畢業生相關證書取得時間放寬至2020年12月31日);研究生報考學歷類別不做要求;未取得學歷、學位證書或不符合相關資格條件的，取消報名或聘用資格。

(二)不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的人員;

3.在各級公務員或事業單位招考中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員;

4.聘用后即構成應回避關系的人員;

5.被列為失信被執行人且尚未履行義務的人員;

6.未滿最低服務年限和其他約定年限的人員;

7.我市機關事業單位在編在崗人員;

8.普通高等院校在讀非應屆畢業生、現役軍人以及法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他人員。

二、招聘崗位、專業及對象

詳見《2020年三明日報社公開招聘緊缺急需專業工作人員崗位信息表》(附件1)。

三、招聘辦法與程序

本次公開招聘堅持德才兼備、擇優聘用的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照發布通告、報名、考試、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進行。

(一)發布通告

招聘的崗位、人數、招聘資格條件、招聘辦法及程序等相關信息的通告在三明網(http://www.smnet.com.cn/)、三明市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.sm.gov.cn/)和三明市人事考試網【三明市民生平臺公共服務網(http://www.smrsms.com)→“事業單位招聘考試”→三明市直】向社會統一公布。

(二)報名

1.報名時間：2020年9月18日8:00—2020年9月30日18:00止。

2.報名方式：本次招聘采取線上(網絡)形式報名，請投遞身份證、畢業證書、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《2020年三明日報社公開招聘工作人員報名表》(附件2)等掃描件及近期2寸免冠彩色照片電子版發送至郵箱;尚未取得畢業證書、學位證書的應屆畢業生需提供就業推薦表。

報名郵箱：smrbbgs0598@163.com，郵件名統一格式為:考生姓名+專業+招聘崗位，報名時間以郵件發送時間為準。

3.聯系人：謝啟秀，聯系電話：0598-8241783。

4.通訊地址：三明日報社(三明市紅巖新村41幢3樓辦公室)，郵編：365000。

(三)資格審核

由三明日報社根據崗位招聘條件對報考者進行資格審核。本次考試使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2020年)》進行專業條件的設置和審核。報考人員應對自己所提交的信息和材料真實性負責，凡是填報信息失實或提供虛假材料的，一經查實，即取消面試資格或聘用資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何階段發現報名者有不符合崗位要求情形的，均取消其招聘資格。

(四)考試

各崗位進入考試考生按實際通過資格審核人數確定，符合條件的報考人數與招聘人數比例不足3:1的，經市人社局批準后方可開考。本次考試主要測試應聘者履行崗位職責所必備的專業知識、業務能力和工作技能，總成績為100分。

本次招聘考試采取面試的方式進行，面試時間與具體方案另行通知。面試的程序和要求按照明人發〔2012〕33號文件規定執行。各崗位進入面試考生按實際通過資格審核人數確定。面試內容主要包含測試應聘者履行崗位職責所必備的專業知識、業務能力和工作技能等。面試總分為100分，面試成績即為總成績。面試成績合格線為60分，若該崗位進入面試考生出現1:1比例的，應試者的面試成績必須達到70分以上。同一個崗位面試考生總分相同的加試一場面試。考生面試成績必須達到合格線方可進入體檢和考核。考試成績均采用四舍五入方式取小數點后2位。

本次招聘面試時間與具體方案等有關事項另行通知?？荚嚦绦蚝鸵蟀凑彰魅税l〔2012〕33號文件規定執行?？忌嬖嚦煽儽仨氝_到合格線方可進入體檢和考察，若招聘崗位無面試成績達到規定要求人員，該崗位取消招聘。

(五)體檢與考察

1.體檢。體檢人選按招聘人數與體檢人數1:1的比例，在面試合格的人員中按面試成績從高到低的順序依次確定。體檢由三明日報社統一組織，體檢標準參照福建省公務員考錄現行體檢標準執行，體檢費用由體檢者本人自理，體檢缺席者，取消聘用資格。

在職報考人員最遲應于體檢前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的有效材料，否則取消體檢資格。

2.考察。由三明日報社負責對面試、體檢均合格的考生進行考察。對考生的考察，采取查閱檔案、談話等方式進行，主要考核政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、在校表現以及是否需要回避等方面的情況，并對應聘資格進行復查?？忌磁浜嫌萌藛挝辉谝幎〞r間內完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

如考察對象為2020年度畢業的應屆畢業生，待其取得畢業證、學位證后再進行考察。

如遇體檢、考察不合格的，按照面試上合格線的成績從高到低依次遞補。

(六)公示

體檢、考核合格的確定為擬聘用人選，在三明市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.sm.gov.cn/)和三明市人事考試網【三明市民生平臺公共服務網(http://www.smrsms.com)→“事業單位招聘考試”→三明市直】向社會公布，進行為期7天的公示。

(七)聘用

對經面試、體檢、考察均合格，且公示期滿無異議的應聘人員，辦理聘用手續。新聘人員自辦理聘用登記之日起，在本單位最低服務年限5年(含試用期)。

四、紀律和監督

1.嚴格落實回避政策。凡從事招聘工作的人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，必須實行公務回避。

2.招聘工作堅持公開、公平、公正原則，接受社會及有關部門監督。

3.駐三明市委宣傳部紀檢組對招聘工作進行監督，監督電話：0598-8236796。

本通告僅適用于本次公開招聘，由三明日報社負責解釋。其他未盡事宜，按照明人發〔2012〕33號文件規定執行。

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三明日報社招聘緊缺專業工作人員崗位信息表.xlsx

2020年三明日報社公開招聘緊缺急需專業工作人員報名表.doc

三明日報社

2020年9月17日

原標題：三明日報社關于2020年公開招聘緊缺急需專業工作人員的通告