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陜西西安幼兒園教師招聘26人公告

來源:西安市人力資源和社會保障局     2020-06-28 21:52:48


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  西安市人力資源和社會保障局關于公開招聘艱苦邊遠地區幼兒園教師的公告


  根據《事業單位人事管理條例》、《陜西省人社廳、陜西省教育廳、陜西省編辦、陜西省財政廳關于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(陜人社發〔2020〕18號)和《西安市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(市人社發〔2020〕10號)相關規定,決定為艱苦邊遠地區幼兒園公開招聘 26名教師?,F將有關事項公告如下:


  一、招聘條件。


  (一)基本條件。


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;


  3.具有良好的政治素質和道德品行;


  4.適應崗位要求的身體條件;


  5.具有招聘崗位要求的學歷、專業、能力和技能條件(詳見附件);


  6.18周歲以上、35周歲以下(1984年6月29日-2002年6月28日出生),具體要求以崗位要求為準。


  (二)不符合報名應聘條件的主要情形。


  1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;


  2.曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;


  3.現役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業生,以及全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;


  4.事業單位公開招聘規定需要回避的;


  5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;


  6.失信被執行人;


  7.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。


  二、報名與資格審查


  (一)報名與資格初審。


  報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。報名網站為西安人事考試網(xapta.xa.gov.cn)。


  報名時間:2020年6月29日9:00至2020年7月3日18:00。


  資格審查時間:2020年6月29日9:00至2020年7月4日18:00。


  資格審查由縣人社局組織實施。報名期間,資格初審通過后,報考崗位不能更改。報名結束后,未進行資格初審或未通過資格初審的,不能再修改報名信息或改報其他崗位。應聘人員系機關事業單位工作人員的須經用人單位主管部門同意。


  對應聘人員的資格審查,既有網上報名時的資格初審、考試前的資格復審,也包括考察、公示以及聘用、試用期等階段的資格審查,貫穿于招聘工作全過程。無論在哪個環節發現應聘人員與崗位條件不符,均取消應聘資格。


  (二)資格復審。


  資格復審由縣人社局組織實施。進入資格復審人員名單、資格復審時間、地點等安排在縣政府門戶網站公布,應聘人員須攜報名信息表及崗位要求的相關資料在規定的時間、地點參加資格復審工作,逾期未到的視為自動放棄。


  三、考試安排


  (一)考試方式。


  主要采取直接面試考核的方式。


  (二)考試時間、地點。


  具體時間、地點及考試方式、注意事項等由縣人社局通過政府門戶網站公布。


  (三)合格分數線。


  考試總成績最低分數線為70分,低于70分的不得進入體檢。


  四、體檢和考察


  考試結束后,在考試總成績合格人員中,根據考試成績,按相應崗位招聘人數1:1比例確定體檢和考察人員。


  體檢和考察工作由縣人社局組織實施。體檢標準參照《公務員錄用通用標準(試行)》。


  五、公示及聘用


  (一)公示。縣政府門戶網站予以公示。


  (二)聘用。公示期滿后,由西安市人社局印發招聘結果通知,并發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。


  此次公開招聘工作人員按規定實行試用期制度。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用,簽訂《聘用合同》。不合格的,取消聘用。


  六、有關要求


  (一)按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)的有關規定,對有惡意報名、擾亂招聘秩序、不服從管理、弄虛作假或騙取資格等行為的人員,一經查實即取消應聘資格,將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期為五年以上。情節嚴重,違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的,將交由公安機關依法處理。招聘單位及工作人員發生違規違紀行為的依法依規進行處理。


  (二)招聘崗位要求學歷、學位等須于2020年7月31日前取得。


  (三)此次招聘的人員最低服務年限為5年。在最低服務年限內,不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。


  (四)按照人力資源社會保障部等7部門印發《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號),明確在《國家職業資格目錄》中部分職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施。


  對實施“先上崗、再考證”階段性措施的準入類職業資格,高校畢業生參加事業單位公開招聘被聘用從事相關工作的,事業單位與先上崗的高校畢業生簽訂聘用合同時,應當按規定約定1年試用期;先上崗的高校畢業生在試用期內未取得相應職業資格的,應當依法解除聘用合同。試用期內,尚未取得教師資格的高校畢業生,主要從事輔助性工作,不宜獨立承擔一門課的講授任務或幼兒園帶班任務。


  (五)對于在招聘中遇到的具體問題,請直接撥打相應咨詢電話。


  政策咨詢電話:市人社局:029-86786870


  藍田縣人社局:029-82731701


  周至縣人社局:029-87114828


  網絡技術咨詢電話:029-85455300


  電話咨詢時間:9:00-12:00,14:00-18:00(工作日)


  附件:招聘崗位表


  西安市人力資源和社會保障局


  2020年6月24日


附件下載:
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