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　　機會來了！5月28日，天津市人社局發(fā)布《天津市進一步促進2020年高校畢業(yè)生就業(yè)工作若干措施》的通知，其中明確提出了：今年公務員、事業(yè)單位、國企等招聘主要向應屆高校畢業(yè)生傾斜。另外還提到三支一扶、西部計劃、基層教師、醫(yī)療機構(gòu)等招聘計劃。詳情如下：

（截自天津市人社局網(wǎng)）

　　從人社局發(fā)布的措施來看，今年天津市為促進高校畢業(yè)生就業(yè)提供了不少的機會，接下來，小編梳理了大家比較關注的考試信息：

　　1、公務員招錄

　　加公務員招考中面向應屆高校畢業(yè)生職位數(shù)量。區(qū)級以下機關招錄公務員，除定向及特殊需求職位外，原則上均面向應屆高校畢業(yè)生。

　　2、事業(yè)單位招聘

　　加大事業(yè)單位對應屆高校畢業(yè)生的招聘力度。今年事業(yè)單位公開招聘，除必須落實的定向招聘、專項招聘計劃外，空缺崗位主要用于招聘應屆高校畢業(yè)生。招聘崗位一般不設置“具有相關工作經(jīng)歷”等限制性條件，且招聘應屆高校畢業(yè)生的比例不低于50%。

　　編制使用向應屆高校畢業(yè)生傾斜。全市事業(yè)單位和區(qū)級以下機關根據(jù)工作任務及崗位實際需要，可以在核定的編制總額內(nèi)適當壓縮編制空額，用于招聘招錄應屆高校畢業(yè)生。

　　3、三支一扶招募

　　擴大“三支一扶”崗位招募人數(shù)。今年全市面向高校畢業(yè)生招募人數(shù)增加到200人。

　　4、西部計劃招募

　　擴大“西部計劃”崗位招募人數(shù)。今年全市面向應屆高校畢業(yè)生招募135人。

　　5、教師招聘

　　擴大基層教師招聘規(guī)模。今年招聘中小學、幼兒園教師不低于3000人，其中50%以上招聘應屆高校畢業(yè)生。

　　6、醫(yī)療單位招聘

　　擴大醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘規(guī)模。今年招聘醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員不低于3000人，其中50%以上招聘應屆高校畢業(yè)生。

　　擴招消息已經(jīng)官宣，機會難得，希望廣大高校畢業(yè)生能夠抓住機會，認真準備。