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2019年河北承德市直機關(單位)遴選公務員51人公告

來源:承德市人力資源和社會保障局     2019-11-06 20:16:47


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承德市2019年市直機關(單位)公開遴選公務員公告
  為滿足市直單位的用人需求,按照《公務員法》、《河北省公務員公開遴選暫行辦法》等有關規定,經研究,決定開展2019年承德市市直機關(含參照公務員法管理事業單位)公開遴選公務員工作。現將有關事項公告如下:
  一、遴選原則
  堅持德才兼備、以德為先,民主、公開、競爭、擇優,能力素質與職位要求相適應,考試與考察相結合的原則,經筆試、面試、考察擇優錄用。
  二、遴選職位、數量
  本次公開遴選公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)51名。(詳見附件:2019年承德市市直機關<單位>公開遴選公務員職位表)。
  三、遴選范圍和資格條件
  (一)遴選范圍
  承德市所轄各縣(市、區)、鄉鎮(街道)機關(含參照公務員法管理事業單位)中已進行公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)登記備案,且在編在崗的公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)。
  (二)遴選資格條件
  1、具有良好的政治、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認,做到信仰堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。
  2、具有2年及以上基層工作經歷和2年及以上公務員工作經歷。歷年招錄有規定服務年限的公務員滿2年(含試用期)以上的(政法干警招錄培養體制改革試點招錄的需滿服務期),可以報考符合資格條件的職位。
  “基層工作經歷”是指:在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。曾在軍隊團或相當團以下單位工作過,可視為具有基層工作經歷。應屆畢業生在校期間的社會實踐(實習)經歷,不能視為基層工作經歷。
  公務員工作經歷和基層工作經歷時間的計算方法是:截止2019年11月6日,此前累計工作時間每達到12個月計為1年。有其他工作經歷要求的職位,工作經歷時間的計算方法同上。
  3、公務員年度考核均為稱職以上等次。
  4、具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。
  5、具有大學本科及以上學歷,適應公開遴選職位要求的身體條件。
  6、具備擬報考職位所要求的其他資格條件(詳見附件:2019年承德市市直機關<單位>公開遴選公務員職位表)。
  7、法律、法規或公務員主管部門規定的其他資格條件。
  8、報考人員年齡不超過35周歲(計算年齡截止時間為2019年11月6日,1983年11月6日以后出生),全日制研究生及以上學歷年齡可放寬到40周歲以下(1978年11月6日以后出生),遴選部門另有規定的從其規定,請注意區分相關職位設置。計算工作經歷等截止時間為2019年11月6日。
  具有以下情形之一的,不得報考:
  1、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
  2、被開除中國共產黨黨籍的;受處分期間或者未滿影響期限的;
  3、尚在新錄用公務員試用期的,科級干部未滿任職試用期或者提拔任職不滿一年的;
  4、在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規定的脫密期限的;
  5、正在接受審計的;
  6、干部檔案等有違反規定情況的;
  7、按照有關規定,需要回避的,不得報考相關崗位;
  8、被依法列為失信聯合懲戒對象的;
  9、法律、法規和政策規定的其他情形。
  四、遴選程序
  (一)遴選信息發布與查詢
  本次公開遴選的職位、職位資格條件等情況,詳見《2019年承德市市直機關<單位>公開遴選公務員職位表》(以下簡稱《職位表》),2019年11月6日,可通過承德市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.chengde.gov.cn/)查詢。
  (二)報名與資格審查
  1、報名時間:2019年11月11日至2019年11月13日(每天上午8:30—12:00,下午13:30—17:30)
  2、報名地點:各遴選部門(詳見附件2《職位表》)
  3、報名方式:采取現場報名方式,每人限報一個崗位,資格審查結果現場確認,聯系方式詳見附件2《職位表》。
  4、報名要求:考生報名前,須完全了解本次遴選政策和擬報考崗位條件,報名時,提交《2019年承德市市直機關(單位)公開遴選公務員報名表(按干部管理權限由所在單位、縣<市、區>委組織部審核蓋章同意)》2份、電子版(Word格式)1份,本人身份證、戶口本、學歷學位證書原件及復印件、公務員登記表或參照公務員法管理工作人員登記表復印件(加蓋縣<市、區>委組織部印章)2份,資格條件中有關工作經歷要求,以縣(市、區)委組織部審核蓋章的報名表和相關證明為準。同時,提供5張近期同版一寸藍底免冠照片(標注姓名)。
  報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。考生須保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜,否則責任自負。
  5、遴選比例
  各遴選職位報考人數與遴選計劃比例不得低于3︰1。達不到規定比例的,減少或取消該職位遴選計劃。因未達到規定開考比例而取消職位的報考者,可于2019年11月14日在改報其他符合條件的職位(地點:各遴選部門)。
  6、筆試準考證發放:由承德市公務員公開遴選領導小組辦公室制發筆試準考證,通過資格審查的報考人員請于2019年11月21日、22日到行政中心北樓1306室領取筆試準考證。
  (三)筆試
  本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓班。
  1、時間地點。2019年11月23日(星期六)上午8:30—11:30在承德市區考場進行,具體考場地點詳見筆試準考證。報考人員需持本人有效期內二代身份證和筆試準考證參加筆試。
  2、筆試內容。筆試采取閉卷方式,主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質,滿分100分。
  3、公布筆試成績。筆試結束后,考生可在承德市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.chengde.gov.cn/)查詢最低控制分數線、筆試成績、進入面試人員名單。市公務員公開遴選領導小組根據筆試總體情況研究確定筆試最低控制分數線,對在筆試最低控制分數線以上人員,以各職位筆試成績從高到底的順序,按遴選計劃3:1的比例確定面試人選。比例內末位并列的都進入面試,不足3:1比例的按實際進入人數確定。筆試達不到最低控制分數線的考生不得確定為進入面試人選。
  (四)面試
  1、面試時間。面試由市公務員公開遴選領導小組統一組織,由各遴選機關協助做好相關工作。具體面試時間地點、面試通知單領取另行通知。
  2、面試內容。面試重點測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力,面試滿分100分,最低合格分數線為60分。
  3、面試有關要求。面試考點實行封閉管理,面試結束后立即離開考場,不得在考場附近逗留、議論。對違反規定的,取消面試資格或面試成績,考生抽簽時未到的視為自動放棄。
  (五)匯總成績
  綜合成績=筆試成績×40%(保留2位小數)+面試成績×60%(保留2位小數)
  面試測試結束后,考試總成績將在承德市人力資源和社會保障局網站進行公布。根據綜合成績從高到低的順序,按照1:1比例確定體檢人選。比例內末位綜合成績相同的,依次按筆試成績高者、退役軍人、烈士子女或配偶、學歷學位高者、基層工作經歷長者的順序確定,都相同的一并進入體檢,根據體檢、考察情況擇優確定擬遴選人員。
  (六)體檢和考察
  1、體檢。面試結束后內,組織體檢人員到市級體檢機構進行體檢。體檢按照國家規定的項目、標準和程序進行,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。因體檢不合格或放棄體檢造成遴選名額空缺的,按總成績從高到低依次遞補。
  2、考察。根據公務員遴選的政治思想和素質能力要求和遴選職位具體資格條件要求,采取實地考察、民主測評、個別談話等方式進行全面考察,圍繞德、能、勤、績、廉等方面,突出考察政治思想、道德品行、工作表現、作風及廉政情況,審閱考察對象的干部檔案,核實報考資格條件,核實公務員登記表或參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表及任職回避等情況,客觀真實地反映考察對象的有關情況。
  (八)公示、辦理相關手續
  考察合格的,確定為擬遴選人員,在承德市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.chengde.gov.cn/)進行公示,公示期為5個工作日,公示開始后,因擬錄用人員放棄等原因出現缺額的,不再進行遞補。公示期滿,對無反映或有反映經調查核實不影響任用的,按有關規定辦理相關手續。對反映有問題并查有實據影響任用的,取消公開遴選資格,不再遞補。
  凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、報到等情況的,均視為自動放棄遴選;報考資格條件審核貫穿遴選工作全過程,在任何環節發現考生不符合招錄資格條件、弄虛作假的,取消遴選資格,問題嚴重的要追究責任。
  本次公務員遴選工作信息發布網站為承德市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.chengde.gov.cn/),咨詢電話0314-2050061。
  附件:
  1.承德市市直機關(單位)公開遴選公務員報名表.doc
  2.2019年承德市市直機關(單位)公開遴選公務員職位表.xls
  中共承德市委組織部
 
  2019年11月6日
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